Sonntag, 23. Februar 2014

echte Führungskräfte

Echte Führungskräfte haben größere Aufgaben, als Zahlen (Gewinn-Maximierung und Verlust-Minimierung) zu managen (= verwalten). Und wenn sie scheitern, haben sie viel mehr zu verlieren, als einen gut dotierten Job und eine Zahlen verwaltende Machtposition.

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